Cumpra com as 35 horas de formação anual e evite as coimas para a sua empresa
Sabia que Segundo a Lei n.º 99/2003, de 27 de Agosto de 2003, que aprova o Código do Trabalho todas as empresas, independentemente do número de funcionários são obrigadas a dar 35 horas de formação certificada anual aos seus funcionários?
A inexistência dos registos de formação dá direito a Coima elevada à empresa inspeccionada.
Invista na formação como a chave de sucesso para o desenvolvimento
O desenvolvimento profissional ao longo de toda a carreira é, hoje em dia, um aspecto marcante e diferencial em todas as profissões.
Promova o seu sucesso, seja pró-activo, ajude-se a si próprio e consolide os seus conhecimentos, desenvolva as suas competências e amplie a sua experiência profissional.
A qualificação gera oportunidades.
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Elabore o plano de formação de 2010 para a sua empresa
Pergunte-nos como.Sabia que todas as empresas com um número de funcionários igual ou superior a 10 tem de apresentar até dia 31 de Março junto da ACT o plano de formação?
A não apresentação do plano de formação dá direito a Coima elevada à empresa inspeccionada.
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Espaço Conciliar
Tem como objectivo permitir às mulheres e aos homens mais tempo de dedicação à formação profissional, permitindo-lhes aumentar as suas competências e adaptarem-se às novas realidades do mercado de trabalho, quer no presente, quer no futuro.
Apostar na formação profissional é apostar na empregabilidade
Para isso, a Gesto Apreciativo, criou um serviço inovador e disponibiliza um espaço onde os seus filhos podem usufruir de:
- Apoio pedagógico
- Actividades lúdicas
- Acompanhada por um Professor Especializado, enquanto frequenta a formação.
*A aquisição deste serviço, acresce um valor de 20 Euros a cada acção de formação
